NTS Helmond wint voor tweede keer William Pijnenburg Award voor inzet technisch talent

NTS Helmond heeft opnieuw de William Pijnenburg Award gewonnen. Het hightechbedrijf ontving de onderscheiding voor zijn jarenlange inzet voor technisch vakmanschap, het opleiden van jonge medewerkers en het toegankelijk maken van technische beroepen. De prijs werd op donderdag 8 oktober uitgereikt tijdens het jaarcongres van Brainport Industries in Eindhoven. Ook in 2022 ging de onderscheiding naar het Helmondse bedrijf.

Voor NTS Helmond betekent de prijs een nieuwe erkenning voor de manier waarop het bedrijf technische kennis probeert over te dragen aan volgende generaties. De onderneming is gespecialiseerd in de ontwikkeling en productie van uiterst nauwkeurige onderdelen voor geavanceerde machines, waaronder installaties voor de halfgeleiderindustrie.

Het bedrijf onderscheidde zich volgens de jury vooral doordat het opleiden van medewerkers niet afhankelijk wordt gemaakt van de economische omstandigheden. Ook wanneer de markt onder druk staat, blijft NTS investeren in begeleiding, scholing en het interesseren van jongeren voor technische beroepen.

Bij NTS Helmond worden onder meer grote constructies en machineonderdelen vervaardigd uit metaal, graniet en combinaties van verschillende materialen. Sommige onderdelen wegen duizenden kilo's, terwijl de eisen aan de maatnauwkeurigheid bijzonder hoog zijn.

Die werkzaamheden vragen om specialistische kennis die niet uitsluitend uit lesboeken kan worden gehaald. Praktijkervaring, nauwkeurigheid en langdurige begeleiding zijn essentieel om nieuwe medewerkers vertrouwd te maken met dergelijke productieprocessen.

Het bedrijf werkt daarom samen met onderwijsinstellingen en andere ondernemingen in de regio. Een belangrijk onderdeel daarvan is de betrokkenheid bij Techniekcentrum Brainport in Deurne. Binnen deze samenwerking met onder meer onderwijsinstelling Ter AA worden studenten via praktijkgericht onderwijs voorbereid op technische beroepen.

Daarnaast organiseert NTS activiteiten om scholieren kennis te laten maken met techniek. Gastlessen, bedrijfsbezoeken en kennismakingen met de praktijk moeten jongeren een beter beeld geven van de mogelijkheden binnen de maakindustrie.

De onderscheiding komt op een moment waarop de beschikbaarheid van technisch personeel een belangrijk aandachtspunt blijft voor de Brainportregio. De groei van de chipindustrie en aanverwante hightechbedrijven vraagt om steeds meer goed opgeleide vakmensen.

Daarbij gaat het niet alleen om ingenieurs en ontwerpers, maar ook om verspaners, machineoperators, monteurs en andere technische specialisten. Juist deze beroepen zijn onmisbaar voor bedrijven die onderdelen en systemen leveren aan de internationale technologie-industrie.

Voor de komende jaren wordt in de Brainportregio gerekend op een aanzienlijke aanvullende personeelsbehoefte binnen de halfgeleidersector. Regionale onderwijsinstellingen en bedrijven werken daarom aan uitbreiding van technische opleidingen en leerwerktrajecten.

NTS Helmond was niet de enige onderneming uit de regio die kans maakte op de prijs. Ook HVL Metaal & Techniek uit Liessel en Leenders RVS Industrie uit Beek en Donk behoorden tot de drie genomineerden.

HVL Metaal & Techniek viel op door de manier waarop het familiebedrijf nieuwe medewerkers aantrekt en opleidt. Het bedrijf werkt eraan om scholing en persoonlijke ontwikkeling structureel onderdeel te maken van de bedrijfsvoering.

Leenders RVS Industrie kreeg waardering voor zijn praktijkgerichte aanpak en persoonlijke begeleiding. Daarmee laat het kleinere familiebedrijf zien dat ook ondernemingen met een beperkte omvang een belangrijke bijdrage kunnen leveren aan de opleiding van toekomstige vakmensen.

De drie bedrijven werden eerder dit jaar geselecteerd op basis van onder meer hun inzet voor leerwerkplekken, techniekpromotie en samenwerking met onderwijsinstellingen. Vervolgens werden bedrijfsbezoeken afgelegd, waarbij de jury sprak met studenten, praktijkbegeleiders en leidinggevenden.

De William Pijnenburg Award ging in 2022 eveneens naar de Helmondse vestiging van NTS, die destijds onder de naam NTS Botech opereerde. Daarmee heeft het bedrijf de onderscheiding inmiddels tweemaal ontvangen.

De prijs werd dit jaar overhandigd door Manon Pijnenburg, dochter van de naamgever. Directeur Ronald van Mil nam de onderscheiding namens NTS Helmond in ontvangst.

De award draagt de naam van William Pijnenburg, die zich jarenlang inzette voor een nauwere samenwerking tussen technische bedrijven, onderwijsinstellingen en overheden. Zijn overtuiging dat bedrijven zelf verantwoordelijkheid moeten nemen voor het opleiden van toekomstige vakmensen vormt de basis van de jaarlijkse onderscheiding.

Tijdens de bijeenkomst in Eindhoven ging bovendien een documentaire in première over de achtergrond van de prijs en het gedachtegoed van William Pijnenburg. De documentaire wordt op een later moment ook via internet beschikbaar gesteld.

De vorige winnaar was het Eindhovense hightechbedrijf KMWE, dat de prijs in 2025 ontving. Met de nieuwe overwinning van NTS blijft de onderscheiding binnen de Brainportregio, waar het opleiden en behouden van technisch talent een steeds belangrijkere rol speelt in de verdere ontwikkeling van de maakindustrie.